به گزارش بنکر (Banker)، بازار حقوق و دستمزد یک قدم تا تحول بزرگ فاصله دارد. با امضای رئیسجمهور، لایحه اصلاح ماده ۱۰۶ قانون مدیریت خدمات کشوری با دو فوریت به مجلس شورای اسلامی ارسال شد؛ اقدامی که میتواند ساختار پرداختیها، کسورات و نحوه محاسبه حقوق بازنشستگی را به شکلی بنیادین تغییر دهد.
هدف این لایحه چیست؟
در مقدمه این لایحه دو فوریتی، چند هدف کلیدی ذکر شده است:
-
کاهش اختلاف حقوق بین شاغلان و بازنشستگان
-
تقویت منابع مالی صندوقهای بازنشستگی
-
جلوگیری از اتکا به طرحهایی مانند متناسبسازی حقوق بازنشستگان
-
هماهنگی بیشتر با مشمولان قانون کار درباره مشمول شدن اضافهکار
-
رفع مشکل جریمه دستگاههای دولتی توسط تأمین اجتماعی
-
بار مالی کمتر نسبت به متناسبسازی طبق ماده ۲۸ برنامه هفتم
این لایحه قرار است پس از تصویب مجلس، در مسیر اجرا قرار گیرد و بخشی مهم از چالشهای چندساله پرداخت حقوق را اصلاح کند.
جزئیات لایحه اصلاح ماده ۱۰۶
ماده واحده پیشنهادی
در متن لایحه آمده است که در ماده (۱۰۶) قانون مدیریت خدمات کشوری:
-
عبارت
«فوقالعادههای موضوع بندهای (۱)، (۲), (۳), (۵) و (۱۰)»
جایگزین
«فوقالعادههای مستمر و فوقالعاده بند (۱۰)»
میشود. -
عبارت
«و سایر اقلامی که به موجب قوانین مصوب مجلس شورای اسلامی مشمول کسور شناخته شده یا میشوند،»
پیش از کلمه «میباشد» افزوده میشود. -
همچنین این عبارت مهم به انتهای ماده اضافه میشود:
«از تاریخ ابلاغ این قانون، شورای حقوق و دستمزد میتواند اقلام مشمول کسور بازنشستگی را برای تمامی دستگاههای اجرایی… تعیین کرده و به تصویب هیئت وزیران برساند.» -
تبصره الحاقی سال ۱۳۸۹ حذف و چهار تبصره جدید اضافه میشود.
چهار تبصره مهم لایحه
تبصره ۱ — اضافهکار و حقالتدریس مشمول کسور میشوند
بر اساس تبصره اول:
همچنین، پرداختهای رفاهی نقدی ماهانه تا سقف ۵۰٪ حداقل حکم کارگزینی نیز مشمول کسور خواهند بود.
تبصره ۲ — امکان پرداخت کسور گذشته
-
کارکنانی که قبل از ۱۷ تیر ۱۳۹۳ از اضافهکار آنها کسور کسر شده اما تحویل صندوق نشده،
میتوانند کسور سهم خود و کارفرما را تکمیل کنند. -
سایر کارکنان نیز برای تکمیل کسور سالهای گذشته خود مختار به پرداخت هستند.
تبصره ۳ — عدم تأثیر بر متناسبسازی و ماده ۱۰۷
پرداختهای اضافهکار، حقالتدریس و… در محاسبات:
لحاظ نخواهد شد.
تبصره ۴ — زمان اجرا و تدوین آییننامه
جمعبندی
این لایحه میتواند به یکی از بزرگترین تغییرات در نظام پرداخت حقوق و بازنشستگی تبدیل شود. اگر مجلس آن را تصویب کند، نحوه محاسبه حقوق بازنشستگی بر پایه اقلام بیشتری انجام میشود و اختلاف دستمزد شاغلان و بازنشستگان کاهش خواهد یافت.
به کانال تلگرام بنکر بپیوندید
منبع: تسنیم
source